Der Arbeitssuchende hat nur drei Minuten Zeit, um sich für einen potenziellen Arbeitgeber zu interessieren. Wie schreibe ich einen Lebenslauf, um eine Einladung zu einem Vorstellungsgespräch zu erhalten?
Es kommt eine Zeit, in der eine Person damit konfrontiert ist, einen Arbeitsplatz zu finden oder zu wechseln. Für eine erfolgreiche Anstellung benötigen Sie einen Lebenslauf - eine Visitenkarte, eine Selbstpräsentation, nach der ein potenzieller Arbeitgeber seine erste Meinung über Sie abgibt. Wie gestalten Sie Ihren Lebenslauf attraktiv und interessant?
1. Erstellen Sie für jeden Job einen individuellen Lebenslauf. Die wichtigste Regel ist, dass der Name der Stelle, auf die Sie sich bewerben, mit dem Namen des Arbeitgebers identisch sein muss. Geben Sie bei der Angabe der Daten im Abschnitt "Berufserfahrung" die Stellen an, die der gemeldeten Vakanz entsprechen. Es ist großartig, wenn Sie ein Spezialist in verschiedenen Bereichen sind. Dies bringt jedoch Chaos in den Lebenslauf und der Arbeitgeber wird nicht herausfinden, auf welche Art von Job Sie sich gerade bewerben.
2. Posten Sie ein Foto Oft werden Sie von Arbeitgebern aufgefordert, Ihrem Lebenslauf ein Foto beizufügen. Diese Bitte sollte nicht vernachlässigt werden. Ein erfolgreicher Lebenslauf und eine erfolgreiche Jobsuche hängen von einer erfolgreichen Fotografie ab. Wählen Sie ein Foto, das angenehm und positiv ist, und vermeiden Sie es, düster zu sein. Auf dem Foto und im Leben musst du erkennbar und ähnlich sein. Verzichten Sie auf helles Make-up und komplizierte Frisuren, Fotos in voller Länge. Ein normales 3 x 4 ID-Foto ist am besten.
3. Passen Sie Ihren Lebenslauf an einen bestimmten Job an. Verwenden Sie bei der Beschreibung Ihrer Kenntnisse, Fähigkeiten und Fertigkeiten die vom Arbeitgeber in der ausgeschriebenen Stelle angegebenen Wörter. Ein Personalleiter, ein Personalreferent, wählt einen Mitarbeiter nach bestimmten Wörtern, Merkmalen aus seiner Liste aus. Stimmen die erforderlichen Qualitäten überein, hat Ihre Kandidatur die Chance, für ein Vorstellungsgespräch zugelassen zu werden.
4. Geben Sie Berufserfahrung an. Auch wenn Sie ein Alleskönner sind und fast alles wissen, listen Sie nur die Erfahrung auf, die sich auf die gewünschte Position bezieht. Geben Sie die Berufserfahrung, beginnend mit der letzten Stelle, in umgekehrter chronologischer Reihenfolge an. Vergessen Sie nicht, den Namen der Organisation, des Unternehmens, den Umfang und die Dauer der Arbeit, den Umfang Ihrer Verantwortlichkeiten und die erzielten Ergebnisse anzugeben.
5. Vermeiden Sie unnötige Informationen. Überladen Sie Ihren Lebenslauf nicht mit unnötigen Informationen. Alter und Anzahl der Kinder, Passdaten, genaue Anschrift der Anmeldung oder Anmeldung, das Vorhandensein von Immobilien oder Haustieren, persönliche Hobbies – diese Angaben sind völlig überflüssig und für einen Lebenslauf inakzeptabel. Seien Sie streng und prägnant.
6. Seien Sie gebildet. Vermeiden Sie Rechtschreib- und Tippfehler. Prüfen Sie Texte, verwenden Sie ein Wörterbuch, achten Sie auf rote Unterstreichungen in einem Computerprogramm. Fehler korrigieren, Sätze richtig bilden. Ein falsch geschriebener Lebenslauf landet schneller im Papierkorb, als ein Arbeitgeber ihn zu Ende liest.
7. Entscheiden Sie sich für die Höhe Ihres Gehalts. Das Gehalt ist das, wofür Menschen nach einem Job suchen. Diese Frage zu vermeiden, ist das Spielen von Verstecken absolut nicht förderlich und macht keinen Sinn. Bestimmen Sie selbst, für welchen Betrag Sie bereit sind zu arbeiten. Tragen Sie es gerne in Ihren Lebenslauf ein. Vor allem, wenn der Arbeitgeber die Höhe der Vergütung in der Stellenausschreibung nicht angegeben hat.
8. Halten Sie sich an einen formellen Geschäftsstil. Ein Lebenslauf ist ein Geschäftsdokument. Für Witze oder Sarkasmus ist kein Platz. Hinterlassen Sie Humor für Ihren Freundeskreis. Listen Sie Personen auf, die Sie weiterempfehlen können. Dies könnte eine Person aus Ihrem vorherigen Job sein. Wenn Sie zum ersten Mal auf Jobsuche sind, kann auch ein Hochschullehrer oder Praxisleiter Ihre Empfehlung sein.
9. Schreiben Sie die Wahrheit. Der Lebenslauf kann verschönert werden. Aber Sie sollten nicht wissentlich falsche Informationen melden. Die Wahrheit wird sich schnell öffnen und Sie werden Ihre Position verlieren, bevor Sie Zeit haben, sich als Spezialist zu beweisen.
Die aufgeführten Informationen reichen für einen kompetenten Lebenslauf. Zusätzliche Informationen, die Sie dem Arbeitgeber mitteilen möchten, können Sie ihm beim Vorstellungsgespräch mitteilen.
