Jeder ist schon einmal in peinliche Situationen geraten oder Zeuge unangenehmer Szenen geworden. In diesem Fall kann sich die Frage stellen: "Lohnt es sich in das Leben eines anderen einzumischen?"
Wenn Sie das Geheimnis eines anderen herausfinden, zum Beispiel den Mann eines Freundes mit einer anderen Frau gesehen haben, müssen Sie sehr vorsichtig sein. Es ist nicht notwendig, direkt über das Gesehene zu sprechen. Sie können ein allgemeines Gespräch über Untreue beginnen. Hat Ihre Freundin angefangen, selbst über ihren Verdacht zu sprechen? Widerlegen Sie ihre Annahmen nicht - dies gibt ihr die Möglichkeit, über dieses Thema nachzudenken.
Beziehungen zwischen Ehepartnern sind bereits kompliziert? Es ist besser zu schweigen, um Ihre Freundin nicht zur Scheidung zu drängen und damit sie Sie später nicht für das Geschehene verantwortlich macht.
Sehen Sie, dass die Kinder leiden? Wenn zum Beispiel eine Mutter ein Kind im Laden anschreit, weil es alles schnappt, kann man ihm verschwörerisch sagen: „Hier steht, dass die Ware nicht angefasst werden darf – sie wird durcheinander gebracht, und die Leute werden sie nicht finden können gewünschtes Produkt“. Und Sie können das Kind loben, um die gereizten Eltern abzukühlen: Die Langsamen sollten detailliert genannt werden und die Sturköpfigen - willensstark. Die Wut der Eltern wird sicherlich nachlassen.
Wenn Konfliktparteien sich an Sie wenden, müssen Sie sich zurückhalten und kein Mitleid mit der einen oder anderen Seite zeigen. In diesem Fall müssen Sie als weiser Mann handeln und eine faire Entscheidung treffen. Wenn Kollegen Sie fragen, welches Projekt besser ist, sagen Sie uns, was Ihnen an beiden Projekten gefällt.
Wenn Sie sich nicht am Streit eines anderen beteiligen möchten, nehmen Sie sich eine Auszeit, um alles selbst zu begreifen und die Teilnehmer abzukühlen. Vielleicht löst sich die Situation in dieser Zeit von selbst. Es ist peinlich, in das Leben eines anderen einzugreifen, aber es muss getan werden, wenn Sie es für nötig halten oder um Hilfe gebeten werden.
